如何处理直销运作中的五大关系并获得成功
发布时间:2015/5/8 14:22:28 浏览: 次 来源:
业界有个说法:“做直销就是要借力、使力、才不费力”,这也正是直销行业的魅力之一。由于彼此的收入有着密切的联系,上级老师是非常愿意为自己的合作伙伴付出的,但是作为下级合作伙伴,在借力的时候做好必要的包装、推崇和配合也是必不可少的。
二、处理与业务下级的关系?
由于直销团队是一个相对松散的组织,不可能靠职位或者是行政命令的方式带领团队。但同时作为团队领导,在下级合作伙伴面前必须树立威信才能带动团队发展,这种威信来源于自律。曾经有个领导人要求他的合作伙伴准时参加培训会议,可是他自己却经常迟到。在这种情况下,他很难处理好和下级的关系,更别说形成自己的领导力了。
三、如何处理与业务旁级的关系?
直销同样是一门生意,是生意就应该以开放的心态来经营,需要在互惠互利的原则下展开广泛的合作。王女士从A城市来到B城市开了一家直销专卖店,很多朋友都在为她担心,说她到外地开店人生地不熟,很难做得起来。王女士有自己的开拓市场的方法,专卖店建立后,她把当地的其他旁级部门召集到一起,建立了完善的专卖店培训。同时她对于旁级部门的发展也是不遗余力。她擅长做美容,于是就在专卖店建立了美容工作室,其他人只要带产品就行了,工具由她提供。其他人不擅长做美容的,她帮助培训讲解。由于她的真诚付出,与旁级部门相处得非常融洽,直销业务自然开展得红红火火。
四、处理家庭关系?
所谓家合万事兴,在处理家庭关系的时候千万记得以合为贵。直销商张先生在最初加入直销的时候,家里人都非常反对,说他不务正业。张先生并没有因此和家人吵架,而是一如既往的关心和爱护他的家人,他知道家人的反对是因为他们暂时还不了解。就算是他妻子昨天才发了脾气,他依然在第二天清晨,为家人做好早餐,热好牛奶。后来,他的温和态度终于取得了家人的理解和支持。
五、处理社会关系?
除了团队内部关系,家庭关系之外,直销商所要面对的最广泛的关系就是社会关系。不应该把直销的思维方式和行为方式刻板的带到每一个生活的空间,而应该与周围的人际和环境和谐相处,才能促进自己事业的发展。有人说:“做直销就是做人”,会处理各种人际关系,也就掌握了开启通向直销事业成功之门的钥匙。
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